关于印发《2015年全旗人才工作要点及任务分解落实方案》的通知

时间:2016/06/28 来源: 作者:

鄂前人才办字〔2015〕2号

关于印发《2015年全旗人才工作要点及
任务分解落实方案》的通知

上海庙经济开发区党工委,各镇党委,旗委各部、委、室,旗人民政府各部门,各企事业单位及人民团体党组(党委)、党总支、党支部:
现将《2015年全旗人才工作要点及任务分解落实方案》印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。各项工作牵头部门要有具体工作计划和推进举措,要加强沟通协调,切实负起责任;有关责任单位要积极参与,密切配合,共同完成好各项工作任务。

鄂托克前旗人才工作领导小组办公室
2015年5月22日

2015年全旗人才工作要点及任务分解落实方案

2015年,全旗人才工作总体要求是:深入学习习近平总书记对人才工作的重要批示精神,认真贯彻落实全市人才工作会议和全旗组织工作会议精神,紧紧围绕新常态下经济社会转型发展需求,以“马兰英才”品牌战略为统领,以“人才强旗工程”为抓手,与时俱进、系统谋划、真抓实干、务实创新,为鄂前旗开创新常态下经济社会发展新局面提供坚强的人才保障和智力支持。
一、坚持党管人才,健全完善人才工作体制机制
1.积极贯彻落实鄂尔多斯市“1+8”人才政策体系,健全完善与之配套的旗级“1+8”人才政策体系,深入推进人才强市、人才强旗战略实施。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗人才工作领导小组各成员单位
完成时限:全年
2.结合鄂托克前旗《中长期人才发展规划纲要(2013-2020年)》,主动承接鄂尔多斯市“十三五”人才发展规划任务,制定我旗“十三五”人才发展规划,确保人才工作优先规划,优先部署。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗委组织部、旗发改局、人才工作领导小组其他成员单位
完成时限:12月底前
3.健全完善“人才强旗工程”落实体系,实行“一领域一方案”机制,督促九支人才队伍建设的牵头单位制定方案,抓好贯彻落实。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:九支人才队伍建设牵头单位
完成时限:5月底
4.把法治人才培养、质量人才队伍建设纳入“人才强旗”工程,完善相关人才的引进、培养、使用和管理制度,形成有比较优势的制度体系。
牵头单位:旗委政法委、旗人社局、质量技术监督局
责任单位:旗司法局、食品药品监督管理局
完成时限:全年
5.对旗级及以上团队、基地奖励资金的使用情况进行专项考核督查,切实发挥资金的杠杆效应。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗委组织部、旗财政局
完成时限:12月底前
二、坚持创新创业,深入推进“十万大学生鄂尔多斯创业就业圆梦行动”
6.结合鄂尔多斯市《十万大学生鄂尔多斯创业就业圆梦行动优惠政策》,配套制定我旗优惠政策并细化措施,为大学生创业就业提供坚实的政策支撑。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗财政局、就业局
完成时限:12月底前
7.以文化产业园为载体,大力推进大学生创业孵化平台、就业培训平台等载体建设力度,积极组织相关单位成立大学生创业园,服务大学生创业就业。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗财政局、就业局、团旗委
完成时限:全年
8.组织举办“2015年春风行动暨春季大型人才劳动力交流洽谈会”等活动,为各类人才和用人单位搭建灵活有效的双选平台,促进大学生创业就业。
牵头单位:旗工商联
责任单位:旗人社局、就业局
完成时限:4月底前
三、坚持分类指导,持续抓好人才载体平台建设
9.围绕全旗支柱性产业、战略新兴产业,启动首批旗级产业创新创业人才团队和高层次人才创新创业基地评选工作。年内,评选出5个产业创新创业人才团队,3个高层次人才创新创业基地。
牵头单位:旗委组织部、旗人社局
责任单位:旗人才工作领导小组其他相关成员单位
完成时限:5月底前
10.借助重点项目、重大工程,努力打造创新创业基地。年内,完成鄂托克前旗草原之星众创基地申报工作。
牵头单位:旗科技局
责任单位:旗人才工作领导小组各成员单位
完成时限:全年
11.依托院士专家工作站,整合三段地现代农牧业科技推广示范园、荒漠草原绒山羊高效养殖技术研究与示范创业人才团队力量,深化研发课题项目,推广科研成果,带动培育本土人才。
牵头单位:旗新技术推广办
责任单位:旗农牧业局、科技局
完成时限:全年
12.深化推进巾帼英才创新创业基地建设,筹建女企业家协会、民间艺术协会、民族手工艺协会,并实行会长轮岗制。同时,加大妇女职业技能培训力度,推动发展家政服务、手工编织等适合妇女从事的居家创业产业,帮助妇女实现创业就业。
牵头单位:旗妇联
责任单位:旗人才工作领导小组相关单位
完成时限:全年
四、坚持量质并举,统筹抓好人才队伍建设
13.积极做好自治区“草原英才”工程、市级“天骄英才”、“草原英才”、“鄂尔多斯英才”和“产业创新创业人才团队”的申报工作。
牵头单位:旗委组织部、旗人社局
责任单位:九支人才队伍建设牵头单位
完成时限:12月底前
14.做好“西部之光”访问学者、“博士服务团”、“草原之光”硕士创业行动的遴选推荐工作。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗人才工作领导小组各成员单位
完成时限:4月底前
15.加强法治人才队伍建设。通过调研摸底,建立法治人才队伍数据库,制定法治人才队伍建设方案,加大法治人才的培养引进力度。
牵头单位:旗委政法委
责任单位:旗司法局、检察院、法院、公安局
完成时限:全年
16.推进法治专门队伍正规化、专业化、职业化,提高职业素养和专业水平。年内政法各部门领导班子成员及基层科、所、队、庭、室主要负责人培训率达到60%以上,基层政法干警培训率达到100%,新上岗干警培训率达到100%。
牵头单位:旗委政法委
责任单位:旗公安局、检察院、法院、司法局
完成时限:全年
17.加强质量人才队伍建设,制定质量人才队伍建设方案,年内至少举办1期质量人才专题培训。
牵头单位:旗质监局
责任单位:旗工商局、食药局、人社局
18.抓好高层次人才队伍建设。紧扣经济社会发展需求,依托院士专家工作站、农牧业机械智能化创新人才团队等承担的重大研发课题,加大产学研合作力度,通过实施科技合作项目,引进和培育高层次人才。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗人社局、经信局、旗科技局、上海庙经济开发区党群工作部
完成时限:全年
19.抓好企业经营管理人才队伍建设。继续借力市“优秀企业家成长工程”,多形式多渠道组织企业经营管理人员进行高级研修,年内培训企业经营管理人才50名。
牵头单位:旗经信局
责任单位:旗工商局、工商联
完成时限:12月底前
20.抓好专业技术人才队伍建设。通过请进来、走出去等方式,重点抓好教育、卫生领域专业技术人才的引进、培养、培训工作。
(1)继续借力市“优秀教育人才发展工程”,依托旗教育信息化建设与师资培训创新人才团队,开展与东北师范大学“师资培训”合作、外出培训及教师基本功竞赛等活动,提升本土教师队伍素质。组织开展公开竞聘中小学幼儿园副校(园)长工作。开展技能型人才和“双师型”教师培训工作。在重点引进成熟教师及六所免费师范类院校毕业生的基础上,积极储备国家“985”重点高校、“211”工程院校优秀毕业生和研究生,并适时提供就业见习岗位。
牵头单位:旗教体局
责任单位:旗委组织部、旗人社局
完成时限:12月底前
(2)继续借力市“优秀卫生人才成长工程”,采取理论+实践相结合、组织选派部分专业技术人才赴外地学习,强化医疗卫生人才培训。同时,重点引进1名儿科(或新生儿科)专家,招考50名左右大专及以上医疗卫生人才,逐步建立合理的人才梯队。
责任单位:旗卫生局
完成时限:12月底前
21.抓好高技能人才队伍建设。立足于为企业解决实际困难,采取切实有效的措施,全力抓好高技能人才队伍建设。
(1)以旗民族职业高中实训基地市场化运作试点工作为契机,改革职业院校办学模式,对接企业需求,推进校企合作,通过建立校企合作实训基地等方式,切实增强高技能人才培训的针对性和实效性。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗教体局、就业局
完成时限:12月底前
(2)广泛开展各种形式的职业技能大赛和岗位练兵活动,为高技能人才的成长和脱颖而出搭建有效平台。
牵头单位:旗人社局
责任单位:旗教体局、总工会、团旗委
完成时限:全年
22.抓好农村牧区实用人才队伍建设。进一步完善农村牧区实用人才选拔、培养、管理机制,依托基层农技推广示范项目加大对基层农技人员培训工作,引导、培育、推出一批示范带动能力强,农牧民认可度高的“乡土人才”。年内培训农村牧区实用人才1000人,培养技能服务型人才80人。
牵头单位:旗农牧业局
责任单位:旗科技局、科协,各镇
完成时限:12月底前
23.加快社会工作人才队伍建设,提高社会工作者职业技能水平,在民政局设立社会工作股并设立工作岗位。培养社会工作人才8名,按需求分批次引进专业社会工作人才。
责任单位:旗民政局
完成时限:12月底前
24.抓好非公有制经济组织人才队伍建设。通过采取有效措施,努力为非有制经济的全面发展提供有力的人才支持。
(1)深入非公企业开展专题调研,全面了解企业人才发展现状,建立非公有制企业人才信息库。
牵头单位:旗经信局
责任单位:旗工商局、工商联
完成时限:10月底前
(2)结合鄂尔多斯市《加强非公有制经济组织人才队伍建设指导意见》,及时完善我旗相关政策,为非公有制经济组织加强人才队伍建设提供政策支持。
牵头单位:旗经信局
责任单位:旗工商局、工商联、财政局
完成时限:10月底前
(3)举办全旗非公有制经济代表人士培训班,选送部分非公有制经济人士赴上海浦东新区、义乌等全国新型十大经济特区考察学习,切实提升非公有制经济组织的人才队伍建设水平。
牵头单位:旗工商联
责任单位:旗工商局
完成时限:12月底前
25.抓好文化产业和旅游人才队伍建设。以高层次文化旅游人才为重点,培养造就一支素质优良、结构合理、与产业发展相适应的文化旅游人才队伍,为建设体现草原文化、独具特色的旅游观光、休闲度假基地提供人才支撑。
牵头单位:旗委宣传部
责任单位:旗文广局、旅游局
完成时限:全年
26.抓好党政人才队伍建设。继续实施“党政人才素质提升工程”,深化党政干部挂职交流,加强党政领导干部理论教育和培训,加大基层公务员培训力度。年内,培训党政人才1万人次。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗委党校、旗人社局
完成时限:12月底前
五、坚持精细化服务,全面优化人才发展环境
27.充分借助呼包鄂人才创新创业周的品牌效应,广泛吸引各类优秀人才来我旗创新创业,积极营造“四个尊重”的良好氛围。
牵头单位:旗委组织部、旗人社局
责任单位:旗人才工作领导小组其他成员单位
完成时限:全年
28.建立人才统计公报定期发布制度,开展人才统计服务工作,并及时发布有关统计信息,为全旗人才工作科学开展提供决策参考。全年至少发布1次统计公报。
牵头单位:旗统计局、旗人社局
责任单位:旗经信局、农牧业局、工商局、文广局、卫生局、教体局、科技局、民政局、旅游局
完成时限:12月底前
29.积极参加中国国际人才交流大会等一系列有影响的大型人才交流活动,进一步拓宽招才引智渠道。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗人才工作领导小组其他成员单位
完成时限:全年
30.健全完善科技人才定期服务机制,组建科技服务团和科普志愿者服务队,定期深入各镇、各企业开展人才、科技服务工作,有效解决科技、人才工作服务发展“最后一公里”问题。
牵头单位:旗科技局、科协
责任单位:旗委组织部、旗人社局
完成时限:全年
31.举办2015年全旗人才工作者培训班,系统学习习近平总书记对人才工作的重要批示精神和十八大以来关于人才工作的重要论述及人才工作理论知识,提升各级人才工作者做好工作的能力和水平。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:旗人才工作领导小组其他成员单位
完成时限:10月底前
32.继续加大人才工作宣传力度,充分利用广播、电视、报刊、微博、微信等各种传统媒体和新媒体,重点宣传我旗人才工作的新举措新成效,优秀人才的创新成果和先进事迹,同时,大力提升政策知晓度,广泛吸引各地的优秀大学生来我旗创业就业,营造浓厚的尊才重才氛围。
牵头单位:旗委组织部、宣传部
责任单位:旗人才工作领导小组其他成员单位
完成时限:全年
33.加强对人才工作的调查研究,针对我旗人才工作存在的突出问题,深入基层开展调研,形成高质量调研报告。九支人才队伍建设牵头单位,旗委政法委、科技局、卫生局、教体局、科协、质监局、上海庙经济开发区党群工作部等相关单位完成不少于1篇。
牵头单位:旗委组织部
责任单位:九支人才队伍建设牵头单位及其他相关单位
完成时限:12月底前

鄂托克前旗人才工作领导小组办公室    2015年5月22日印发